Tunisie : Le ministère de l’Emploi envisage de mettre en place de nouvelles mesures incitant à l’auto-emploi

Le ministère de l’Emploi envisage de mettre en place de nouvelles procédures incitant à l’auto-emploi parmi les auto-entrepreneurs, en leur offrant un régime forfaitaire d’imposition sur les bénéfices d’une valeur allant de 100 à 200 dinars par an, et les exonérant du paiement des cotisations sociales et des impôts au cours de la première année de leur activité, a annoncé mercredi la directrice générale de la promotion de l’emploi au ministère, Fayza Kallel.

Lors d’une journée d’information organisée aujourd’hui, mercredi, par le Challenge Fund For Youth Employment (CFYE) sur l’apprentissage sur les modèles de l’auto-emploi au sein du CFYE, elle a indiqué que les mesures programmées ont pour objectif de faciliter le lancement des projets et l’adoption d’un mécanisme de paiement à distance via une plateforme électronique au profit de ces entreprises.

Elle a expliqué que le ministère compte également encourager la création d’entreprises privées en accordant des incitations aux fondateurs de ces entreprises, qui, selon elle, répondent aux besoins sociaux et contribuent à réduire le taux de chômage à travers une redistribution équitable des richesses parmi les citoyens, ajoutant que le ministère de l’Emploi et de la Formation professionnelle a inclus de nouveaux mécanismes dans les programmes de formation permettant une formation spécifique sur demande.

Concernant la formation professionnelle, elle a évoqué un certain nombre de nouveaux programmes de formation qui reposent principalement sur l’adaptation des parcours de formation aux exigences du marché de l’emploi d’une part et aux besoins des apprentis et stagiaires d’autre part, expliquant que le secteur de la formation professionnelle offre un fort potentiel d’emploi.

Elle a aussi précisé que le taux de chômage est plus élevé parmi les diplômés de l’enseignement universitaire, atteignant environ 20%, particulièrement dans les régions intérieures du pays.