Les employés de la SITEP (Société tuniso-italienne d’exploitation pétrolière) adhérents à l’Union des travailleurs de Tunisie (UTT) observent, depuis jeudi, une grève qui doit se poursuivre jusqu’au samedi 1er juin 2013.
Le bureau exécutif de la section de l’UTT à Tataouine avait adressé, le 20 mai 2013, à toutes les parties concernées, un avis de grève comprenant un ensemble de revendications, notamment la retraite à l’âge de 55 ans pour les travailleurs, la retraite anticipée à 50 ans, l’examen de l’indemnité de transport et celle du Sahara, ainsi que l’application du code du travail selon les spécificités de l’entreprise et la classification des nouveaux employés selon la spécialité et la profession.
A ce propos, le secrétaire général du syndicat de base de l’UTT d’El Borma, Hatem Derbali, a indiqué au correspondant de l’agence TAP à Tataouine qu'”environ 50 pc des employés travaillant sur la plateforme sont en grève qui a eu des retombées sur le déroulement du travail dans l’administration et dans le service d’ingénierie civile, alors qu’il n’a pas eu d’impact sur le déroulement de la production”. Il a souligné que “les autorités concernées n’ont établi aucun contact pour le dialogue et pour la suspension de la grève”.