Selon Mohamed Haddar, qui s’exprimait lors d’une récente rencontre de l’ASECTU, malgré le saut de palier du taux de croissance de 3,5 à 5% dans les années 90 et 2000, l’offre d’emploi était structurellement en déficit de création d’emplois. Et s’il en a été ainsi, c’est parce que la demande a vu sa structure se modifier en profondeur, puisque désormais 60% des nouveaux demandeurs d’emploi sont des diplômés de l’université.
De ce fait, M. Haddar avertit en disant que “si le modèle économique nouveau ne vient pas, on sera donc en carence d’emplois à l’avenir“. Et là, il réprouve le papier «stratégie du développement 2012/2016» dans lequel il retrouve les termes du XIIème Plan de développement, plus édulcorés.
Pour lui, il est indispensable de sonder les partis politiques sur ce qu’ils nous préparent à l’avenir.